Transformación digital y entornos empresariales

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El pasado junio estuve en el Tecnológico de Monterrey invitado por EGADE para participar en una lista de eventos y entrevistas sobre transformación digital, y grabé esta pequeña pieza de vídeo de 3 minutos para su canal en YouTube, EGADE Talking IDEAS.

Hablamos sobre el choque de la nueva legislación europea de privacidad en el entorno europeo y en el internacional, sobre los efectos de la disrupción sobre las compañías, sobre la obligación de analizar todas las tecnologias emergentes y contextualizarlas sobre las cadenas de precio de cada compañia (sin ningun tipo de límites y pensando realmente que los cambios que no incorporemos o pongamos en práctica,, muy posiblemente los incorporará otro), y sobre el muy imprescindible papel de la educación directiva en ese proceso, un sector que sin duda además necesita llevar a cabo su propio proceso de transformación digital (en ello estoy, intentándolo 🙂

En transformación digital no hay nada redactado que obligue a las compañías ser víctimas del isomorfismo y a ser necesariamente mas lentas que otras a la hora de incluir las oportunidades que promete la adopción tecnológica, sin embargo el hecho es que los bancos están siendo mas lentos que las fintech, las aseguradoras mas lentas que las insurtech y las organizaciones educativas mas lentas que las propuestas hechas por las edtech, con todo lo que ello conlleva. Un diferencial que, con la venida de propuestas que ahondan en el analisis de documentos y en la redefinición de procesos mediante tools como machine learning, podría ahondarse mas todavía en los próximos años.

 

 


Enrique Dans



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